עסקים עושים עם אנשים
מגוון מוצרים ופתרונות לארגונים
רלבנטיות, יחסים וחוסן מהווים מרכיבים חיוניים ברמה הניהולית וברמה הארגונית להצלחה בעולם משתנה ומורכב. מרכיבי ה – Adaptability Quotient משתקפים ביכולת לנוע, לבצע שינויים, להתאושש במהירות ולאמץ את הווית השינוי כקבוע. ארגונים רבים מתמודדים עם מציאות מאתגרת ומשנה וכלים אלו יכולים לסייע לארגונים להתאים עצמם, להתפתח ולהוביל.
שיתופיות
- הטמעת שיתופיות בארגון
- הכשרות מנהלים - מנהיגות שיתופית
- מיפוי תמונת השיתופיות בארגון
- מענה לממשקים במשבר
אימון ומנטורינג
- קורס המנהל כמאמן
- סדנת אימון מנהלים
- הכשרת מנטורינג
- פיתוח מיומנויות המנטור
- למידת עמיתים
מו"מ וגישור
- DBN - מודל לניהול מו"מ פנים וחוץ ארגוני
- ניהול קונפליקטים ושיחות קשות
- קורסי גישור ומו"מ למנהלים ובעלי תפקידים
- ליווי צוותי מו"מ בתהליכים מורכבים
- הטמעת כלים ותפיסות לדיאלוג אפקטיבי
פיתוח מנהלים
- פיתוח מנהיגות מבוססת רלוונטיות, חוסן ויחסים
- חיזוק האומץ הניהולי והובלה באי ודאות
- העמקת המחוברות הארגונית
- העצמת ההשפעה
- ניהול דיונים
הכשרות
קורסים
הרצאות
תהליכי ליווי
התערבויות
מיפוי טכנולוגי
בוגרים ממליצים
לאחר מחקר מקיף בחרנו לבנות קורס מיוחד לצוות שלנו עם גומא גבים וכבר מההתחלה מצאנו שותפות מפרה ואמיתית, אותה חווינו עד סיומו המוצלח של הקורס. מעבר לכך התכנים, אופן ההנחיה, התהליכים האישיים והקבוצתיים ועוד היו מעולים. אין ספק שגם בפעם הבאה שנוכל לייצר עבור צוות שלנו הזדמנות כזו- נפנה אליכם שוב.
יואב לוי, מנהל תחום נועם וצעירים, אלווין ישראל
איגוד התעשייה הקיבוצית עובד כבר מספר שנים עם קבוצת גבים ובהמשך עם גומא גבים. השיתוף בא לידי ביטוי ראשית ברעיון של חיבורים, של שיתופי פעולה, ומאחר וזה המסר, הרי שנעזרנו בכישוריו הנהדרים של עמרי גפן בהרצאות על הנושא בפורומים שונים: הכנס השנתי שלנו, פורום מנכ"לים ויו"רים, קורסי דירקטורים, קורסי דירקטורים מתקדמים ופורומים של משאבי אנוש בכל פורום הפליא עמרי להעביר את המסרים של שיתוף בונה, מחבר, מלכד באופן ייחודי וסוחף ולאחרונה בצענו גם קורס גישור למנהלים עם חנן רוזן שהיה מוצלח מאוד. תודה גדולה והרבה הערכה לכם.
לאה קוטלר – מנהלת פיתוח הון אנושי, איגוד התעשייה הקיבוצית
במרץ 2021 וכחלק מהוספת מחלקת הלפדסק שתטפל בקריאות שירות של מערכות מידע, פנינו לקבוצת גומא-גבים בבקשה לסדנת שירות. כיאה למי שמתעסק בשירות, קבוצת גומא גבים סיפקה לנו, הלכה למעשה, דוגמה לשירות קשוב, מקצועי ומדויק - החל משלב אבחון הצרכים ובהבנה של הייחודיות של תמה גרופ וכלה בחיבור למנחה מקצועי ונעים במיוחד שצייד אותנו בכלים ושפה שימשיכו איתנו.
עמי לין, הדרכה תמה גרופ
העיר רמלה נעזרת בשרותי קבוצת גומא גבים (בעבר גבים) מזה כ- 10 שנים. המרכז הגישור העירוני קיבל סיוע רב בבניית תוכניות ייחודיות ומודלים המותאמים לצרכי הקהילה ברמלה. מנחי הקבוצה הנחו קורסי גישור בסיסיים והכשרה מעשית בגישור – "פרקטיקום"
עיריית רמלה
ברצוננו להודות לטל יעקב מדריכת קורס גישור של קבוצת גבים בבית חולים מאיר. יצאנו כולנו מהקורס בתחושה שלא יכולנו לזכות במדריכה טובה יותר. ידע, שולטת בחומר ובעיקר עושה זאת באהבה גדולה. בדרכה המיוחדת ניכרים האמונה, הכוונה, ובעיקר אור גדול. התברכנו במדריכה שחיה ונושמת את אהבת המקצוע ומדביקה בכך את כל מאזיניה. מעבר לידע ולכלי המדהים של הגישור, חווינו העשרה, התרגשות, שיתוף ובעיקר העצמה.
מרכז רפואי ב"ח מאיר
אני שמח להמליץ בחום על קבוצת גומא גבים, עמרי, צוות החברה ועל קורס הגישור לבכירים שאני נמנה על בוגריו. הקורס היה סופר מקצועי והיווה עבורי חוויה מיוחדת, מעשירה ומלמדת. הכלים שקבלתי בקורס היו חיוניים, נכונים ומאוד מדויקים ואני עושה בהם שימוש יומיומי עם כל הממשקים בעבודה פנים וחוץ ארגוניים. בזכות למידת והפנמת מודל הגישור הטרנספורמטיבי אני מצליח כיום, כמנהל בכיר בארגון גלובלי מוביל בתחומו, למקד
את היכולות שלי ולמנוע קונפליקטים טרם התרחשותם, וכן לפתור בשעת הצורך קונפליקטים קיימים מול עובדים, עמיתים, מנהלים וספקים. אסכם ואומר – מומלץ לכל מנהל בכל תחום !
אליעזר שלמה, דירקטור, מנהל רכש פיליפס ישראל
קורס הגישור לבכירים הינו חוויה מעשירה, מאלפת ומרתקת ברמה המקצועית והאישית כאחד, מודל הגישור הטרנספורמטיבי הנלמד בקורס מחדד את היכולת שלך כמנהל בכיר למנוע קונפליקטים טרם התרחשותם, ומעבר לכך מספק כלים חיוניים ליישוב קונפליקטים שנוצרו סביבך. החוויה של השתתפות בקורס זה בסביבה של אנשים מנוסים מדיסיפלינות מגוונות היוותה ערך מוסף בפני עצמה ותרמה רבות לשיח. אני ממליץ בחום!
יואב בלזר, בכיר באמדוקס
אני שמח מאוד להביע את תודתי על התהליך שהתבצע באגף לקוחות אסטרטגיים. קיבלנו פידבקים מעולים על איכות התהליך, המנחים, מקצועיות התוצרים והאופן שבו התבצעה הסגירה. התרשמתי עמוקות מגבים במהלך התהליך. מקווה שנוכל להמשיך עבודה בהמשך כשתיווצר לכך הזדמנות ואולי בהמשך התהליך באגף.
ניד תדהר, פלאפון
הקודם
הבא
אודות גומא גבים
קבוצת גומא גבים פעילה משנת 1996, מובילה בתחום מערכות היחסים והמכללה הותיקה ביותר ללימודים במסלולי האימון, הגישור והמשפחה. מטרתנו לאפשר לאנשים, לארגונים ולקהילות לחיות חיים אפקטיביים ומשמעותיים ולייצר מערכות יחסים איכותיות ושיתופי פעולה ביניהם לבין סביבתם, להתמודד ולהוביל באופן פרקטי את המעבר מהעולם הישן לעידן החדש.