דלג לתוכן דלג לפוטר

מרכז תוכן

כאן תמצאו כל מה שמעניין

אזור לטקס שיווקי על הקורסים של גומא גבים בדרך לקריירה חדשה או כחלק מקריירה נוכחית, קורס גישור יהווה תהליך עוצמתי שיפתח צוהר למשתתפיו לדרך בה ניתן לנהל קונפליקטים, דיאלוג ומו”מ משתף תוך התבוננות על ערכים, צרכים ואינטרסים. אזור לטקס שיווקי על הקורסים של גומא גבים בדרך לקריירה חדשה או כחלק מקריירה נוכחית,

סינון

כתבה שפורסמה בגלובס: “כל הנהלה חייבת לעזוב הכול ולנסוע למדבר”

עמרי גפן מומחה לגישור, שיתופיות ואמון ושותף בקבוצת גומא-גבים, בכתבה בה הוא מסביר למה רק כשיוצאים מהשגרה וסופגים את השקט המופתי, אפשר להגיע לפריצות דרך משמעותיות. להמשך קריאה >

כתבה שפורסמה בגלובס: “אמון הדדי קריטי להצלחה. כך תבנו ותחזקו אותו”

עמרי גפן מומחה לגישור, שיתופיות ואמון ושותף בקבוצת גומא-גבים, בכתבה בה הוא מסביר על משמעות האמון בארגונים ואיך לייצר אותו. רמה גבוהה יותר של אמון מאפשרת רמה גבוהה יותר של יחסים, שיתופיות ומחוברות ובסופו של דבר מביאה לביצועים יותר טובים של המנוהלים ושל הארגון. להמשך קריאה >

מתוך כנס אונלייף: כך תיערכו לעולם העבודה החדש

עמרי גפן מומחה לגישור, שיתופיות ואימון ושותף בקבוצת גומא-גבים, מנתח מגמות ומסמן משמעויות עבור מנהלות ומנהלים בכנס אונלייף על שוק העבודה בהשפעות הקורונה. להמשך קריאה >

“שלישי ביתי: שינוי שוק העבודה” מאמר שפורסם בפורטל משאבי אנוש

עמרי גפן מומחה לגישור, שיתופיות ואימון, שותף בקבוצת גומא-גבים בכתבה בה הוא מסביר על שינוי שוק העבודה בעקבות משבר הקורונה. להמשך קריאה >

כתבה שפורסמה בכלכליסט: “ההזדמנות שמייצרת הקורונה לרשויות המקומיות”

עמרי גפן מומחה לגישור, שיתופיות ואימון, שותף בקבוצת גומא-גבים בכתבה בה הוא מסביר על מקומן המשמעותי של הרשויות המקומיות במהלך משבר הקורונה. להמשך קריאה >

כתבה שפורסמה בגלובס: “הצורך בתרבות ארגונית שיתופית”

עמרי גפן, מומחה בתחומי השיתופיות, האמון, הגישור והמו"מ ושותף בקבוצת גומא גבים, מסביר למה סמכותיות והיררכיה היו כלים מספקים בעולם הישן, אבל בעולם החדש והמורכב - זה כבר לא עובד. כיום ארגונים מתנהלים בזירה מורכבת, המחייבת תרבות ארגונית שיתופית ומערכות יחסים חזקות.  להמשך קריאה >

כתבה שפורסמה ב- Ynet על השקט שנשמר ברמלה ב”שומר החומות”

חודש מאי, מבצע "שומר החומות" המתח בערים המעורבות בארץ הולך וגואה, מהומות נרשמו בעכו, יפו, ירושלים ולוד ואילו ברמלה השכנה - שקט יחסי. פרוייקט גישור מיוחד שהוקם בעיר, אליו גויס עמרי גפן, מומחה לגישור, שיתופיות ואמון, שותף בקבוצת גומא-גבים, יצר אימפקט משמעותי לשינוי. להמשך קריאה >

כתבה שפורסמה ב- N12 “סימני ההרגעה בראיון עבודה”

ריאיון עבודה הוא אירוע שעשוי להיות מאוד מבלבל ומתעתע. לרוב, אתם יוצאים ממנו בתחושות נפלאות ולבסוף מתבדים שהיה זה חד צדדי ולעתים רחוקות, גם ההיפך הוא הנכון. יהודה אטיאס, שותף ומנכ"ל בקבוצת גומא גבים, מספק לנו הצצה לחלק מהסימנים הבלתי פורמליים שיכולים להרגיע אתכם במהלך ראיון עבודה. להמשך קריאה >

כתבה שפורסמה בכלכליסט “דרוש מנהל שיתופיות לקואליציה”

עמרי גפן מומחה לגישור, שיתופיות ואמון, שותף בקבוצת גומא-גבים בכתבה בה הוא מסביר מדוע יש צורך בתפקיד חדש של מנהל שיתופיות בקואליציה - כפי שיש בארגונים עסקיים, כדי לגשר בין כל החלקים ולשמור על האמון והיחסים בקואליציית בנט-לפיד. להמשך קריאה >

כתבה שפורסמה ב- N12 “הילד יצא מהארון? טיפים להורים”

שרית בן שימול, מלווה תהליכי שינוי, מאמנת, מנחת קבוצות ומרצה בקהילת המאמנים של "קבוצת גומא גבים המרכז לאימון, גישור ושיתופי פעולה" ומנהלת ארגון "ברית הלביאות" הורים לילדים ונוער טרנס ומגוון מגדר, בכתבה על כמה תובנות חשובות להורים שילדם יצא מהארון. להמשך קריאה >

תוכניות העשרה

מפגשים מקצועיים

סדנאות שיווק ומיתוג אישי

תוכניות העשרה

תוכניות העשרה

פרסום באינדקס

קבוצות ווטסאפ ופייסבוק

כנסים מקצועיים

מעוניינים במידע נוסף
על הקורסים שלנו?

השאירו פרטים, נשמח ליעץ.



    בוגרים ממליצים

    קורסים במכללה
    דילוג לתוכן