דלג לתוכן דלג לפוטר
האם הרגש מנהל אתכם או אתם מנהלים אותו

האם הרגש מנהל אתכם או אתם מנהלים אותו?

מה משותף לכל האנשים המצליחים?

NLP היא גישה שמציעה שיטה בה נוכל להשפיע על החשיבה שלנו, על הרגשות, על ההתנהגויות ועל ההצלחות. באמצעות כלי ה-NLP נוכל ממש להשפיע על המוח שלנו ולנהל את התת מודע ועל ידי כך להשפיע על המחשבות והרגשות שלנו.

 

גישת ה NLP מאמינה שכל אחד מאיתנו יכול לשנות את דפוסי החשיבה ואת התקשורת שלו עם עצמו ועם הסביבה ועל ידי כך לייצר השפעה על התגובות, ההתנהגויות והתוצאות.

 

אחד הדברים המשמעותיים שגישת ה NLP מציעה היא הניהול שלנו, השליטה שלנו על הרגשות, בטח כשאנחנו ונמצאים במצבים רגשיים מאתגרים בהם אנחנו עלולים לאבד שליטה וניהול עצמי.

באמצעות שימוש בטכניקות ה-NLP נוכל לשלוט ברגשות שלנו באופן בהיר יותר וליצר שינוי בהתנהגות ובתגובות שלנו ושל הסביבה.

 

לעיתים אנחנו נכנסים למצב רגשי מסוים ומתקשים לצאת ממנו. וכשזה המצב, המצב הרגשי הזה בעצם מנהל אותנו. אם אני כועס, עצוב, מפחד, עצבני, מדוכדך ונשאר במצב הזה בניגוד לרצון שלי, הרגש הזה מנהל אותי. אם אני קם בבוקר במצב רגשי מסוים האם אני יכול לשנות את המצב הרגשי הזה?

 

עופר ערד, מאסטר טריינר NLP ומוביל את לימודי NLP בגומא גבים מציע מגוון טכניקות המאפשרות לנו לצאת ממצב רגשי מסוים ולהיכנס למצב רגשי אחר. חשוב להדגיש, גם לרגשות שליליים יש מקום ויש תפקיד. לעצב יש מקום כאשר נפרדים ממשהו קרוב. לכעס יש מקום אם נראה מישהו פוגע בילד חסר אונים. לפחד יש מקום כאשר אנחנו נמצאים בסכנה.

 

אך פעמים רבות אנחנו יוצרים את הרגשות השליליים כתוצאה מפרשנות/תפיסה  מסוימת של המציאות “ונתקעים” עם הרגש שמרוקן ומנהל אותנו.

 

אז איך אפשר לשנות את “המצב הרגשי” הזה?

הטכניקה לשינוי המצב הריגשי שבא אנחנו משתמשים מאוד פשוטה:

שואלים שאלות….

כמו שאנחנו מכניסים שאלה בגוגל ומקבלים עליה תשובה, כך אנחנו שואלים את עצמנו שאלה, ונותנים עליה תשובה. אם נשאל “למה אין לי זוגיות”? או “למה אני לא מצליח לצאת מהמינוס”? נקבל תשובות למה אין לי זוגיות או למה אני במינוס. אלה שאלות מעכבות המשאירות ומעצימות את המצב הרגשי השלילי בו אני נמצאת.

 

אך אם נשאל שאלות אחרות, שאלות מעצימות, נקבל תשובות שגם ישנו לנו את המצב הרגשי. למשל: על מה אני מודה היום? מה הצליח או יצליח לי השבוע? למי הייתי לתועלת ביום האחרון? מה אני יכול לעשות עכשיו שישמח או ירגיע אותי? אם תשאלו את עצמכם שאלות “מעצימות” תקבלו תשובות מעצימות ותשובות מעצימות שמשנות את המצב הרגשי. כשאתם כועסים תשאלו: מה ירגיע אותי? כשאתם עצובים תשאלו: מה ישמח אותי עכשיו? כשאתם מפחדים תשאלו: איך אני יכול להיות אמיץ עכשיו?

 

לסיכום, שיטת ה-NLP  מציעה טכניקות פרקטיות להצלחה בחיים, להתמודדות עם מצבים שאנחנו רוצים לשנות, להרגלים מהם אנחנו רוצים להיפטר ומהתנהגויות שאנחנו רוצים לאמץ כדי שייטיבו איתנו. שפת ה NLP היא שפה בינלאומית, היא נלמדת בקורס NLP, נרכשת וניתן להטמיע אותה על ידי תרגול יומיומי ושילובה כחלק מאורח החיים שלנו.

 

הגישה במהותה משפיעה על דרך החיים שלנו, על המוח שלנו, המחשבות שלנו, ההתנהגויות והתוצאות.

 

אם אתם רוצים ללמוד NLP כדי להכיר עוד דרכים מעשיות ופשוטות על איך לשנות את המצב הרגשי שלכם באמצעות הטכניקות של NLP? הצטרפו ללימודי NLP בגומא גבים, בית ספר מוכר ע”י לשכת ה NLP ותוכל להשפיע ולשלוט על הרגשות שלכם.

 

כותב המאמר הוא עופר ערד (A.M) מאסטר טריינר NLP, מנהל תחום NLP בגומא גבים ומראשוני המטפלים בישראל.

מה משותף לכל האנשים המצליחים?

תוכן נוסף שיכול לעניין אותך

כוחה של החשיבה החיובית – לחולל שינוי משמעותי באמצעות הדרך שבה אנו חושבים

מאת: מערכת האתר
הבחירה בדרך חיים אשר שמה דגש על חשיבה חיובית יכולה לחולל שינוי אמיתי באופן שבו אנו חווים כל רגע ורגע. הבחירה בצורת חשיבה זו תוביל לשינויים חיובים בתחומי החיים השונים, כמו בעבודה, במערכות יחסים וגם באופן שבו אנו חווים את עצמנו. באמצעות התמקדות במחשבות חיוביות תוכלו לשפר את הבריאות הנפשית שלכם ולהשיג את המטרות שאותן הצבתם לעצמכם בצורה מיטבית. במאמר זה נגלה יחד מהי בעצם החשיבה החיובית, כיצד היא יכולה להשפיע על חיי היומיום וכיצד היא קשורה לשיטת ה-NLP. להמשך קריאה >

מה קורה כאשר שני מומחים מובילים נפגשים?

עמרי גפן מראיין את מעיין בשן
מעיין בשן, מומחית בשפת גוף, ועמרי גפן, מומחה בשיתופיות ויחסים נפגשו לשיחה מרתקת, פתוחה ומעמיקה, עם תובנות תפיסתיות ומעשיות שכל אחד מאיתנו יכול לאמץ. מעיין ועמרי שוחחו על הרבה מעבר למה שאנחנו לרוב מניחים שמוגדר כ"שפת גוף" ובשיחתם הם דיברנו על יצירת אמון באינטראקציות, על השפעות הדדיות ברושם ראשוני, ועל החשיבות של כל מה שלא "נאמר" אך מאוד "נאמר" ביחסים. להמשך קריאה >

זירה של מקצוענים: הקשר בין משחקי כדורגל לניהול

יהודה אטיאס מראיין את הדס דרור ורפאל קבסה
יהודה אטיאס, מנכ"ל קבוצת גומא גבים מארח הפעם שתי דמויות מרתקות ומעניינות - הדס דרור ורפאל קבסה, יוצרי סדנת המנהלים גיים צ׳יינג׳ר ויחד הם מדברים בהתרגשות על הקשר שבין העולם הארגוני והניהולי לבין עולם הכדורגל. פודקאסט מפתיע ומסקרן במיוחד! הפרק הוקלט באולפן: קבסה תקשורת להמשך קריאה >

על מנהיגות ערה, ניהול והשפעה: פרק עם תובנות וכלים מעשיים

יהודה אטיאס מראיין את הדס דרור
מהי מנהיגות ערה? אלו כלים ותפיסות משמשים מנהיגים מודעים להובלה, הנעה ושמירה על יציבות ארגונית בזמנים של שינוי ותנודתיות? יהודה אטיאס, מנכ"ל קבוצת גומא גבים והדס דרור, יזמית ומנטורית למנהיגות אישית וארגונית, צוללים לעומק המנהיגות הערה והמודעת ודנים בדרכים בהם מנהיגים יכולים לקחת אחריות ניהולית, להוביל מתוך השראה ולמקד את מרחבי השפעתם בצורה אפקטיבית. הצטרפו אלינו לפרק של תובנות וכלים מעשיים שיעזרו לכם להפוך למנהיגים מעורבים ומשפיעים יותר, מוכנים לכל אתגר שיבוא. להמשך קריאה >

משרד הבריאות וגומא גבים משיקים מסלול לימודים חדש בישראל לטיפול בטראומה והתמכרויות.
ראיון עם שרון רנדליך מפתחת התוכנית

מאת: מערכת האתר
בשיתוף פעולה חדש שנרקם בין המחלקה לטיפול בהתמכרויות של משרד הבריאות ומכללת גומא גבים יושק, לראשונה בישראל, מסלול לימודים תלת שנתי להכשרת אנשי מקצוע שיתמקדו בתחום ההתמכרויות וטראומה התוכנית - Trauma & Addiction Counselors מיועדת לבוגרי תואר ראשון במקצועות הטיפוליים להמשך קריאה >

התוכנית החדשה בשיתוף משרד הבריאות: על התמכרויות וטראומה

עמרי גפן מראיין את שרון רנדליך
עמרי גפן בשיחה עם שרון רנדליך על תוכנית לימודים חדשה בשיתוף משרד הבריאות להכשרת יועצי התמכרויות וטראומה, ושואל את השאלות הכי מעניינות: למה התוכנית הזו חשובה דווקא בימים טרופים אלו? מהי זו תחלואה כפולה? איך ה - 7.10 שינה את חוקי המשחק? ולמה היום נדרשים יועצים דווקא בתחומים האלה? שרון מספרת על יתרונות המסלול אל מול אופציות אחרות ומסבירה את ההבדל בין יועצים, מאמנים ומטפלים וכן מי יכול וכדאי לו להרשם ולקחת חלק במסלול הכשרה כל כך משמעותי שיסייע לרבים שזקוקים לעזרה. להמשך קריאה >

על מנהיגות ואמון בארגונים בחברה האזרחית

עמרי גפן מראיין את אפרת שקד
אפרת שקד בשיחה עם עמרי גפן, על מנהיגות, השפעה, יחסים בין מגזרים ואמון. אפרת מביאה פרספקטיבה רחבה ועמוקה מתוך ניסיון בתפקידי ניהול בכירים בארגונים עסקיים, חברתיים וציבוריים ומסע אישי מתמשך. שיחתם נוגעת בשאלות האימפקט של ארגוני החברה האזרחית, בשיתופיות ובאמון פנים ובין מגזרי. להמשך קריאה >

CCO: המקצוע החדש והמתפתח שיהפוך כל ארגון למוביל ורלוונטי

יהודה אטיאס מראיין את עמרי גפן
הפודקאסט המרתק הזה, עוסק הפעם באחד התחומים החדשים בישראל (ובעולם) בו תוכלו לשמוע את כל הפרטים על המקצוע שבימים אלה מתורגם מחזון למציאות – תפקיד ה-CCO החדש. בעידן בו תפקידים רבים יעלמו, אין ספק שתפקיד חדש ומשמעותי זה יזכה להכרה וצמיחה. התפקיד חיוני לא רק לעיתות משבר, אלא להתנהלות בעולם מורכב, החל מיצירת אימפקט חברתי ועד צמיחה עסקית - בתוך ובין ארגונים, קהילות ומגזרים. יהודה אטיאס מנכ"ל קבוצת גומא-גבים בשיחה מרתקת עם עמרי גפן, מנהל CCO ושותף בקבוצה. בשיחתם הם עוסקים במאפייניו הייחודיים של מנהל שיתופיות בארגון ובהכשרה – הראשונה בישראל (ובעולם) לתפקיד המשמעותי והרלבנטי לתקופה זו, עבור כל ארגון בכל מגזר. להמשך קריאה >

שיחה פתוחה ומרתקת על המהפכה במרחב הניהולי

עמרי גפן מראיין את טל רבן
עמרי גפן נפגש עם טל רבן שבעשור וחצי האחרונים היה מנכ"ל קוקה קולה, טרה וקימברלי קלארק ובשיחתם הפתוחה והמרתקת הם מדברים על תהליכי השינוי במרחבי הניהול והמנהיגות ועל השפעתה של התרבות הארגונית במיוחד בתקופה זו. עוד הם מדברים על איך וכמה זמן לוקח לעשות שינויים בתרבות ארגונית לאור השינויים שמתרחשים בעולם ועל חשיבות ניהול הממשקים ושיתופי פעולה בתוך הארגון ומחוצה לו. להאזנה לפרק היכנסו להמשך קריאה >

המפתח לשינוי: איך להתגבר על המחסומים העסקיים והאישיים בדרך להצלחה המקצועית

מאת: חן לוי קליין
כל עצמאי בעל עסק או יזם, מתמודד בשלב זה או אחר עם נושא של תקיעות בעסק. אנו לעיתים נתקלים בחוסר יכולת לראות את התמונה הגדולה ולהבחין בפתרונות שעומדים ממש לנגד עיננו. חן לוי קליין, מומחית לתהליכי שינוי והתפתחות משתפת אותנו במספר תובנות וכלים מעשיים לפריצת הדרך שתוביל אותנו ממצב של תקיעות העסק ועד להצלחה. להמשך קריאה >

מהו CCO? מתוך ספרו של עמרי גפן: “עוצמת השיתופיות – מאגו סיסטם לאקו סיסטם”

מאת: עמרי גפן, בהוצאת מטר
עמרי גפן, מומחה לתחומי השיתופיות והמו"מ ומחבר הספר "עוצמת השיתופיות מאגו סיסטם לאקו סיסטם" עונה בספרו על שאלות אלו בפרק 8 שמוקדש לתיאור מקצוע העתיד CCO או בשמו המלא Chief Collaboration Officer להמשך קריאה >

מקצוע העתיד: CCO – מנהל שיתופיות והזדמנויות בארגונים

מאת: מערכת האתר
ברגעים שבהם ההיסטוריה נכתבת מחדש, גם משמעויות חדשות מתהוות ותפקידים עכשוויים נולדים. נפגשנו עם עמרי גפן מוביל התוכנית הראשונה בישראל להכשרת מנהלי CCO או בהרחבה Chief Collaboration Officer ושאלנו אותו את כל מה שמנהלים צריכים לדעת להמשך קריאה >

רוצה ליצור איתנו קשר?

נשמח לחזור אלייך, רק צריך למלא פרטים



    קורסים במכללה
    דילוג לתוכן